Читать книгу Сценарии Подсознания онлайн

Но мы научимся.

А козлов отпущения мы искать не будем. Единственное в этом мире, что мы действительно способны контролировать – это мы сами. Вот собой и займёмся.

Сразу уточню. Работать с установками – это не означает «перекроить себя, убрать свою индивидуальность и порушить ценности». Ни в коем случаем. Работая с нашими сценариями, мы, напротив, своим ценностям расчистим дорогу и раскроем индивидуальность. Так как ей очень сложно проявиться, если на её пути стоят масса выученных «не отсвечивай, каждый сверчок знай свой шесток, ты должна быть скромной, как все» и тому подобное.

Работа со сценариями – процесс тщательный и бережный. Мы корректируем только те части сценария, которые нам вредят. Или которые устарели. Потому что в Подсознании хранится не только наш личный опыт, но и более древние стратегии поведения… Об этом – дальше.

Наше Подсознание похоже на файловую систему. Информации много, и она рассортирована. Помимо нашего личного опыта, оно хранит и опыт предков, и стратегии коллективного бессознательного, и исторические мотивы со способами действия, которые были результативны в какое-нибудь там средневековье, и национальные программы, традиции, взгляды на достойное и недостойное – тоже там.

И пусть вас это не пугает. Это – хорошая новость. Она – о том, что не всё мы придумали сами, многое мы унаследовали. То есть винить себя не надо. Винить предков – тоже. Надо просто понимать, что картина более масштабна, чем могло бы показаться.

Для удобства давайте систематизируем это. У нас имеются файлы со следующим наполнением и локализацией:

1. Личные сценарии

2. Генетические сценарии

3. Коллективные сценарии

4. Метафизические сценарии

А теперь поподробнее о каждом.

Личные сценарии

Это наши выводы, наши травмы, навыки и способы действий, успехи, наши личные странные или прекрасные стратегии. Тут может быть многое – например, учился упорно, стал трудолюбивым – и эта стратегия закрепилась и перешла на разные другие дела. А кто-то не учился, а списывал. Он научился использовать труд других. Кажется, что первая стратегия лучше – но это не всегда так. Привычка пользоваться только своим трудом может останавливать и мешать. А умение организовать других, найти нужного человека, договориться – которая была у списывателя – может оказаться весьма полезной по жизни.